• :
  • :
A- A A+ | Tăng tương phản Giảm tương phản

Tiền lương, thời gian công tác để tính hưởng chế độ thôi việc với sĩ quan

Nghị định 338/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định về tiền lương và thời gian công tác để tính hưởng chế độ thôi việc đối với sĩ quan.

Tiền lương, thời gian công tác để tính hưởng chế độ thôi việc với sĩ quan

Nghị định số 338/2026/NĐ-CP quy định cách tính tiền lương và thời gian công tác của sĩ quan. Ảnh: Phạm Đông

Nội dung này được Chính phủ quy định tại Nghị định số 338/2026/NĐ-CP ngày 26.8.2026 sửa đổi, bổ sung một số điều của 3 Nghị định của Chính phủ về chế độ trợ cấp một lần khi thôi phục vụ trong Quân đội đối với sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp (QNCN), công nhân và viên chức quốc phòng.

Điều 3 của Nghị định sửa đổi, bổ sung Điều 10 về tiền lương và thời gian công tác để tính hưởng chế độ.

Tiền lương để tính hưởng các chế độ trợ cấp quy định tại Nghị định này là tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc của tháng liền kề trước thời điểm nghỉ hưu, phục viên, chuyển ngành, nghỉ theo chế độ bệnh binh, chuyển sang công chức quốc phòng...

Trong đó được quy đổi theo chế độ tiền lương tại thời điểm nghỉ hưu, phục viên, chuyển ngành, nghỉ theo chế độ bệnh binh, hy sinh, từ trần, bao gồm: Tiền lương theo cấp bậc quân hàm cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên nghề, hệ số chênh lệch bảo lưu (nếu có).

Thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc để tính hưởng trợ cấp một lần đối với sĩ quan nghỉ hưu trước hạn tuổi cao nhất theo cấp bậc quân hàm hoặc phục viên, hy sinh, từ trần là tổng thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc, gồm:

Thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc trong Quân đội nhân dân (thời gian là sĩ quan, QNCN, hạ sĩ quan, binh sĩ, công chức quốc phòng, công nhân quốc phòng, viên chức quốc phòng);

Thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc trong Công an nhân dân (thời gian là sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ; sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật; hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ; công nhân công an);

Thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc trong lực lượng cơ yếu và thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc trong các cơ quan của Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội từ trung ương đến cấp xã.

Thời gian công tác trong Quân đội để tính hưởng trợ cấp thôi việc đối với sĩ quan đã chuyển ngành sang làm việc tại các cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị và tổ chức chính trị - xã hội hưởng lương từ ngân sách nhà nước nhưng không đủ điều kiện hưởng lương hưu mà thôi việc là tổng thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc trong Quân đội, gồm: Thời gian là sĩ quan, QNCN, hạ sĩ quan, binh sĩ, công chức quốc phòng, công nhân quốc phòng, viên chức quốc phòng.

Thời gian công tác để tính quy đổi hưởng chế độ trợ cấp một lần khi thôi phục vụ tại ngũ hoặc chuyển sang công chức quốc phòng hoặc khi hy sinh, từ trần quy định tại Nghị định này là tổng thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc trong Quân đội trực tiếp chiến đấu, phục vụ chiến đấu hoặc công tác ở địa bàn khó khăn, ngành nghề có tính chất đặc thù, gồm: Thời gian là sĩ quan, QNCN, hạ sĩ quan, binh sĩ, công chức quốc phòng, công nhân quốc phòng, viên chức quốc phòng;

Trường hợp thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc, thời gian tăng thêm do quy đổi và thời gian nghỉ hưu trước hạn tuổi cao nhất theo cấp bậc quân hàm quy định tại Nghị định này nếu có số tháng lẻ thì được tính tròn theo nguyên tắc:

Từ 1 tháng đến đủ 6 tháng tính là 0,5 năm và được tính hưởng trợ cấp bằng mức trợ cấp của 0,5 năm; từ trên 6 tháng đến dưới 12 tháng tính tròn là 1 năm và được tính hưởng trợ cấp bằng mức trợ cấp của 1 năm.


Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Click để đánh giá bài viết